入職時の訪問看護経験年数満1年以上～満2年未満でした。入職を決めた理由社長とお会いして、お人柄などが良かったので、入職を決めました。訪問看護に興味を持った理由病院、施設という形態があわず、全く違う形態を、挑戦してみたかったメドパーにおける仕事のやりがい魅力は、一人一人個性がある。仲間同士の悪口、愚痴を聞いたことがない。わからないことがあったら社長に電話して良いこと。やりがいは、前職場の時よりできることが増えて、社長に介護系は、ある程度任してもらえてる気がして嬉しいです。働く前後でのギャップがありましたか？働く前は、基本前職場と変わらないだろうと思っていましたが、様々な取り組みやスタンスの違いがあり、楽しく働けています。働く前後での気持ちや生活の変化はありましたか？8:30スタート、ギリギリ出勤ok、朝の打刻なしになったことで、時間効率が上がりストレスも減りました。職場としての魅力やおすすめポイント一人一人の個性が、被ってない。良い感じにカバーしあえてる。働きやすいと感じるポイント分からないことや、トラブルあった時、社長に電話して良いことは、とても働きやすいと感じます。「メドパーならでは」だと思うところミスを責め立てず、しっかりと仕組みを見直していくのは、メドパーならではだと思っています。代表との距離感距離感が近く、前職場の時より、相談しやすいと感じています。メドパーに合うと思う人訪問看護に興味あるけど、訪問先に行き、わからないことや、トラブルがあった時の対処に不安を感じやすく、訪問看護を避けてる人は、メドパーが合うと思います。メドパーに興味を持ってくれた方へのメッセージ一人一人の個性を活かそうとしてくれます。また、1人での訪問時、わからないこと、トラブルあっても相談できる人がいるのは心強いです。